在实习期间没有完成实习期,学校没有颁发毕业证书。我该怎么办?
去当地的劳动仲裁部门申诉吧,拿回该得的工资和补偿后就离开这个公司。劳动合同法规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者每月支付2倍的工资。你可以随时辞职,拿到半个月工资的经济补偿金。由于你没和公司签订合同,为防老板到时赖账,你要搜集一些认定双方存在劳动关系的相关凭证,如工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、员工招用记录、考勤记录、员工花名册等。祝你好运!
下一篇:暂无
相关文章
- 在实习期间没有完成实习期,学校没有颁
- 我现在的公司突然告诉我,工资保持不变
- 失联,可以报警吗?
- 员工患重大疾病后,工作能力打八折。公
- 但我删除了内容。我能报警吗?
- 我想商量一下。她说我骂她。她能构成诽
- 我帮朋友付了钱。小姐被抓住了。派出所
- 开车过马路,责任怎么分?
- 如何处理情感纠纷报警?
- 我的朋友骗了500元,他知道我朋友的名字
- 有限公司需要什么程序才能从原来的三个
- 员工自己申请转岗,但公司降职降薪怎么
- 孩子玩的游戏充值6000可以退款吗?
- 在深圳办理社保卡后,惠州还能再办一张
- 请问我的土地确权后有人来抢我该怎么办
- 我想问一下二楼卫生间漏水到一楼应该由
- 15岁的女朋友怀孕了,女方父母报警我会
- 苹果有质量问题。他们该怎么办?
- 没有任何理由起诉公司垫款
- 离婚协议规定,房子在孩子18岁后转让给
- 直销被骗了应该办什么手续?
- 酒测93。验血还没出来!?
- 我被陌生人打电话辱骂,没有录音该怎么
- 参加单位羽毛球比赛受伤属于生产安全事
- 青浦区侵犯著作权罪请律师大约要多少钱
- 把房子转到三个孩子中的一个名下,另外
- 取保候审一年,今天检察院打电话说续保
- 未成年人先打大人。如何合法处理这个问
- 如今他什么都不拒绝,也不给钱。
- 微信扫描了一个二维码领取皮肤,说我违