缴纳保险但没有签劳动合同,劳动者怎样办,一般怎么规定
用人单位依法缴纳保险,但未签劳动合同的,要向员工支付双倍工资。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日向劳动者每月支付两倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫入职超过一个月公司未签劳动合同,可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉,社保局可以责令公司补缴社保。劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫入职超过一个月公司未签劳动合同,可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉,社保局可以责令公司补缴社保。劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
上一篇:被小车撞伤不了,对方全责怎么理赔
下一篇:暂无
相关文章
- 缴纳保险但没有签劳动合同,劳动者怎样
- 被小车撞伤不了,对方全责怎么理赔
- 转让店,没有接成,定金怎么退,你咨询
- 我儿子两年没音讯了,我现在该怎么办?
- 证据只有聊天记录可以吗
- 技术合同纠纷怎么处理,一般怎么规定
- 变更劳动合同必要条件包括哪些,一般怎
- 我们小区用的一个水表因为拖钱收费停水
- 未成年偷摩托车抓到怎么判刑
- 外地户口可以在东莞大岭山办理离婚手续
- 就是兼职的话因为一点小事影响到公司的
- 欠债9000多一直不还如何处理
- 身份证过期了异地补办,最新的规定是什
- 我想了解一下,起诉欠债不还的人需要多
- 我的QQ号被盗了,盗号的人可以改变我的
- 被裸聊诈骗的受害者是否违法?
- 重伤二度量刑标准,有没有法律规定
- 买到假货能得到怎样赔偿?
- 挪用民营企业公司公款27万按法律规定无
- 我买了一辆二手摩托车,现在找不到原车
- 第三次续签合同是签终身吗,一般怎么规
- 技术成果荣誉权纠纷律师收多少钱
- 工会职工辞退程序是什么,怎么样
- 请问情侣女方成年后男方未成年可以入住
- 长时间住酒店隔壁太吵了,两点都吵得我
- 我现在的孩子还不到一岁。我有权不同意
- 女方提出分手我拿回我并没有赠予她的东
- 法律规定袭警罪什么时候生效,法律有哪
- 借钱给别人3000块钱不还可以报警吗
- 16岁无证驾驶摩托车如何处罚